用人单位内部劳动规则的特点包括

2015年人力资源管理师三级考试真题及答案

用人单位内部劳动规则的特点包括

(A) 制定主体的特定性 (B)内容具有报考性

(C)企业和劳动者共同的行为规范 (D)制定具有科学性

(E)企业经营权与职工民主管理权相结合的产物

用人单位内部劳动规则的特点包括

 

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