附加的劳动者效应和灰心丧气的劳动者效应都是在()中可能发生的促使劳动者进入和退出劳动力市场的因素
A.经济周期
B.生命周期
C.家庭
D.企业
【参专答案】A
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2017中级经济师考试《人力资源专业》真题及答案
A.经济周期
B.生命周期
C.家庭
D.企业
【参专答案】A
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